谈谈你如何规划你的职业生涯？

谈谈你如何规划你的职业生涯？

确定志向。

雄心壮志是事业成功的基本前提。没有雄心壮志，就没有办法谈论事业的成功。俗话说：如果你不站起来，世界上就没有什么可做的。决心是人生的起点，反映了一个人的理想、思想、兴趣和价值观，影响了一个人的目标和成就。因此，在制定职业规划时，你应该首先确立你的雄心壮志，这是制定职业规划的关键，也是你职业规划中最重要的一点。

自我评估。

自我评价的目的是了解自己和自己。因为只有了解自己，我们才能对自己的职业做出正确的选择，选择适合自己发展的职业路线，为自己的职业目标做出最佳的选择。自我评价包括自己的兴趣、专业知识、个性、知识、技能、智商、情商、思维方式、思维方式、道德水平和社会自我。

评估职业机会。

职业机会的评估主要是评估各种环境因素对职业发展的影响。每个人都处于一定的环境中。没有这个环境，他们就无法生存和成长。因此，在制定个人职业规划时，要分析环境条件的特点、环境的发展变化、自身与环境的关系、自身在环境中的地位、环境对自身的要求、环境对自身的有利条件和不利条件。只有充分了解这些环境因素，才能在复杂的环境中避害趋利，使你的职业规划具有现实意义。

职业选择。

职业选择是否正确直接关系到生活和事业的成败。据统计，在选择错误职业的人中，有80人％人是事业上的失败者。正如人们所说，女人害怕嫁错郎，男人害怕选错行 。由此可见，职业选择对人生事业的发展有多重要。

选择职业路线。

在职业确定后，我们应该在这个时候做出选择。即是向行政管理路线还是专业技术路线发展；是先走技术路线，再转行政管理路线 由于发展路线不同，对职业发展的要求也不同。因此，在职业规划中，你必须做出选择，让你的学习、工作和各种行动沿着你的职业路线或预定的方向前进。

设定职业目标。

目标的设定是在职业选择和职业路线选择之后，对人生目标的选择。它的选择是基于自己最好的才能、最好的性格、最大的兴趣、最有利的环境等信息。一般目标分为短期目标、中期目标、长期目标和人生目标。短期目标一般为一至两年，短期目标分为日目标、周目标、月目标和年目标。中期目标一般为三到五年。长期目标一般为5至10年。

制定行动计划和措施。

知识发展：当今社会是一个经济快速发展的社会，也是一个竞争激烈的社会，提前规划为我们更好地适应社会奠定基础，作为一个新时代的大学生，应该对社会有清晰的认识，当前的就业形式、社会政治环境、经济环境、文化环境等，应该清楚地了解自己的个性能力，只有这样我们才能更好地适应社会，为社会做出更大的贡献，更好地实现自己的人生价值。